Αντιπρόεδρος κυβέρνησης: - «Η Νέα Δημοκρατία δεν είναι το κόμμα των αλάθητων» - «Οι Έλληνες πολίτες πρέπει να πάρουν τις αποφάσεις τους»

 

Αμφιβάλλω αν θα κριθούν όλες οι περιπτώσεις αρνητικά από τη Δικαιοσύνη – η ευρωπαϊκή εισαγγελία πρέπει να προχωρήσει γρήγορα στην εκκαθάριση

«Η κυβέρνηση και ο πρωθυπουργός πήραν την απόφαση, για το ζήτημα του ΟΠΕΚΕΠΕ να δείξουμε τη μεγαλύτερη δυνατή ευαισθησία και τη μεγαλύτερη δυνατή αυστηρότητα. Για το λόγο αυτό θα συνεδριάσει την Τρίτη η Επιτροπή Δεοντολογίας στη Βουλή προκειμένου να αρθούν ασυλίες. Είναι, χωρίς αμφιβολία, μια δυσάρεστη υπόθεση. Όμως τώρα, επειδή έχουν βγει στην επιφάνεια και οι συνομιλίες, όλοι μας μπορούμε να βάλουμε το πράγμα στις σωστές του διαστάσεις», ανέφερε ο αντιπρόεδρος της κυβέρνησης, Κωστής Χατζηδάκης σε συνέντευξη σήμερα στην τηλεόραση του ΣΚΑΪ.

«Πρόκειται, διερωτήθηκε, για υποθέσεις δωροληψίας, που εύλογα ενοχλούν την κοινή γνώμη παγκοσμίως;  Ή για εκφάνσεις αυτού που λέμε πελατειακό σύστημα στην Ελλάδα διαχρονικά και οι οποίες σε κάποιες περιπτώσεις έχουν να κάνουν και με τις ίδιες τις αδυναμίες του κράτους και του ΟΠΕΚΕΠΕ;». Αναφερόμενος δε σε 2 περιπτώσεις όπου οι παρεμβάσεις αφορούν όφελος ύψους 190 ευρώ στη μία και υποβολή ερωτήματος στην άλλη σημείωσε: «Η δικαιοσύνη θα αποφασίσει αλλά πολύ αμφιβάλλω από όσο διάβασα ότι τέτοιες περιπτώσεις θα κριθούν αρνητικά από τη δικαιοσύνη. Πήραμε όμως την απόφαση να δείξουμε τη μεγαλύτερη δυνατή αυστηρότητα, η οποία μπορεί να έχει δυσαρεστήσει και κάποιους από τους βουλευτές, για να μη θεωρηθεί ότι η Νέα Δημοκρατία δείχνει ελαστικότητα για ένα φαινόμενο που – κακώς – αποτελεί κοινό μυστικό στην Ελλάδα. Και υπάρχουν διάφορες περιπτώσεις όπου πράγματι έχουμε να κάνουμε με κάποιες πιέσεις οι οποίες είναι πέραν του δέοντος».

Για το λόγο αυτό, πρόσθεσε, η κυβέρνηση προχώρησε στην μεταρρύθμιση με την απορρόφηση του ΟΠΕΚΕΠΕ από την ΑΑΔΕ. «Έτσι ώστε, όπως γίνεται με τις πανελλαδικές εξετάσεις, όπως γίνεται με το ΑΣΕΠ, όπως γίνεται με τις συντάξεις που έχουν σταματήσει και αυτές να αποτελούν «ρουσφέτι» γιατί εκδίδονται μέσα σε δύο μήνες, με τον ίδιο τρόπο και τα θέματα των αγροτικών επιδοτήσεων να μην είναι αντικείμενο παρεμβάσεων βουλευτών, αλλά να προχωρούν αυτοματοποιημένα. Και θέλω να σας πω ότι αυτή η μεταρρύθμιση ψηφίστηκε μόνο από τη Νέα Δημοκρατία και όχι από την έξαλλη κατά τα άλλα αντιπολίτευση, που την καταψήφισε».

Σε ερώτηση ως προς το αν υπάρχει πολιτική σκοπιμότητα από την ευρωπαϊκή εισαγγελία, ο αντιπρόεδρος της κυβέρνησης ανέφερε: «Εγώ δεν θα υποδείξω σε ένα ευρωπαϊκό θεσμό ιδιαίτερα και γενικότερα στη δικαιοσύνη πώς θα κάνει τη δουλειά της. Όμως επειδή εδώ υπάρχει μια ευαισθησία, καλό θα είναι τα θέματα αυτά να έρθουν το ταχύτερο, για να έχουν οι Έλληνες πολίτες ανεξαρτήτως κομματικών εντάξεων, μια σαφή εικόνα. Χρειάζεται να υπάρξει εκκαθάριση και χρειάζεται ταχύτητα, διότι τα θέματα αυτά εξ αντικειμένου έχουν και μια πολιτική χροιά». Υπενθύμισε δε ότι οι υποθέσεις αυτές ήρθαν στην επιφάνεια μετά από έρευνα των εθνικών εισαγγελικών και διωκτικών Αρχών που άνοιξαν τα τηλέφωνα και κατέγραψαν συνομιλίες και όχι με πρωτοβουλία των Βρυξελλών.

«Η Νέα Δημοκρατία», υπογράμμισε ο Κωστής Χατζηδάκης, «δεν είναι το κόμμα των αλάθητων. Έχουμε μιλήσει ξεκάθαρα, δεν κρυφτήκαμε πίσω από το δάχτυλό μας ούτε είπαμε ότι όλα πήγαν πρίμα. Είπα όμως στη Βουλή, ότι ο κόσμος μας κρίνει από την συνολική εικόνα. Πρέπει λοιπόν να αποφασίσουμε εάν θέλουμε ένα κόμμα που δέχεται τα λάθη του και κάνει μια επανεκκίνηση, με καινούργιο θεσμικό πλαίσιο. Ένα κόμμα που πήρε την ανεργία στο 18% και την έχει πάει στο 8%. Έχει οδηγήσει την οικονομία σε ανάπτυξη υπερδιπλάσια από το μέσο όρο της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Έχει προχωρήσει τον ψηφιακό εκσυγχρονισμό του Δημοσίου. Έχει οδηγήσει οι συντάξεις να δίνονται γρηγορότερα από την Γερμανία. Προχώρησε το 1555 στο Υπουργείο Εργασίας και στον ΕΦΚΑ. Προχώρησε το 1566 στο Υπουργείο Υγείας έτσι ώστε να υπάρχει προτεραιοποίηση στην εισαγωγή των ασθενών. Έχει θωρακίσει την άμυνα της χώρας και έχει ενισχύσει το κύρος της διεθνώς. Και από την άλλη πλευρά αυτή η κυβέρνηση έχει απέναντι μια αντιπολίτευση η οποία δια του κυρίου Τσίπρα λέει ότι έπρεπε να κλείσουν οι τράπεζες και να ξαναγυρίσει η χώρα στη λίθινη εποχή. Ή έχει ένα ΠΑΣΟΚ το οποίο είναι σκιά του εαυτού του και προσπαθεί να μιμηθεί το ΣΥΡΙΖΑ. Οι Έλληνες πολίτες πρέπει σε αυτό το σκηνικό να πάρουν τις αποφάσεις τους. Μιλώντας τίμια και καθαρά, συνολικά η χώρα έχει ανέβει. Εκτός αν το όραμα των Ελλήνων είναι να ξαναγυρίσουμε στην εποχή του ΣΥΡΙΖΑ, να ξαναγυρίσουμε στο 2019. Βέβαια και το λέω με σεβασμό, ο λαός είναι το αφεντικό και θα πάρει τις αποφάσεις του».

Σε ερώτηση για το ενδεχόμενο πρόωρων εκλογών ο αντιπρόεδρος της κυβέρνησης ανέφερε: «Υπάρχουν θέματα μπροστά μας τα οποία θέλουμε να τρέξουμε. Μεταξύ των οποίων είναι και η Συνταγματική αναθεώρηση, η οποία είναι μια ευκαιρία για να δούμε θέματα, όπως  το πελατειακό σύστημα από την αρχή, έτσι ώστε να γίνει και μια επανεκκίνηση της Ελληνικής Δημοκρατίας. Τοποθετήθηκα για το θέμα προχθές στην Βουλή, όταν ο κ. Ανδρουλάκης, δύο φορές, ζήτησε εκλογές. Και του είπα ότι μου θυμίζει το αρνί το οποίο εύχεται να έρθει το Πάσχα. Δεν είναι πρόθεσή μας να κάνουμε εκλογές, η τοποθέτησή μου είχε να κάνει με ένα μήνυμα αποφασιστικότητας. Να μην ξεχνάμε, ότι παρά τα όποια λάθη της Νέας Δημοκρατίας, με βάση τα αποτελέσματα των δημοσκοπήσεων υπάρχει ένα συγκεκριμένο σκηνικό και συγκεκριμένες επιδόσεις των κομμάτων».

Αναφορικά με τις επιπτώσεις του πολέμου στην οικονομία, σημείωσε ότι η κυβέρνηση παρακολουθεί καθημερινά τις εξελίξεις και τροποποιεί την πολιτική της όπου χρειάζεται. «Οι παρεμβάσεις που έχουν γίνει μέχρι τώρα στο ντίζελ και τη βενζίνη δεν είναι αμελητέες. Το fuel pass , οδηγεί στο να μην περάσει η επιβάρυνση στο μέσο καταναλωτή μέχρι η τιμή της βενζίνης να φτάσει στα 2,11 λεπτά. Δεν έχουμε φτάσει ακόμα εκεί. Έχουμε κινηθεί για τη βενζίνη, το ντίζελ, τα λιπάσματα, τα ακτοπλοϊκά εισιτήρια. Και είμαστε εδώ ακριβώς επειδή υπάρχει μια κυβέρνηση που είχε νοικοκυριό στην οικονομία, δεν λειτούργησε με τη λογική του «δώστα όλα» και έχουμε κάποια χρήματα για να τα δώσουμε ανάλογα με την εξέλιξη της κατάστασης. Λέγαμε ότι χρειαζόμαστε πλεονάσματα όχι μόνο για τις αγορές αλλά για να έχουμε νοικοκυριό, και να που αποδεικνύεται ότι είχαμε δίκιο. Ενώ απέναντι ήταν οι δήθεν προοδευτικοί που μας λέγανε δώστε τα όλα γιατί δήθεν είναι πονόψυχοι και αγαπάνε αυτοί τον κόσμο ενώ εμείς όχι».

Ο Κωστής Χατζηδάκης επανέλαβε ότι δεν υπάρχει θέμα επάρκειας καυσίμων. «Καλό είναι να μην προτρέχουμε και να μην καλλιεργείται κλίμα πανικού. Σχέδια υπάρχουν από όλους τους διεθνείς οργανισμούς που ασχολούνται με το θέμα και από όλες τις κυβερνήσεις». Θα υπάρξει όμως, πρόσθεσε, στην Ελλάδα και σε όλο τον κόσμο χαμηλότερος ρυθμός ανάπτυξης και υψηλότερος πληθωρισμός. «Ποιες θα είναι οι διαφορές, θα εξαρτηθεί από το πόσο θα κρατήσει ο πόλεμος και ποια ένταση θα έχουν οι εχθροπραξίες», είπε.

Τέλος, για την απόφαση του ΠΑΣΟΚ να μην συνεργαστεί μετεκλογικά με τη Νέα Δημοκρατία ανέφερε: «Το ΠΑΣΟΚ, αν του δοθεί φυσικά η δυνατότητα, επιλέγει μαθηματικά να κάνει μια κυβέρνηση ηττημένων. Επομένως επιλέγει εκ των πραγμάτων μια κυβέρνηση με τον κ. Τσίπρα που λέει ότι έπρεπε να έχει κλείσει τις τράπεζες από την αρχή και να ξαναγυρίσουμε στη λίθινη εποχή της οικονομίας και με την κα Κωνσταντοπούλου με τη γνωστή της ρητορική. Και γι’ αυτό λέω ότι η Νέα Δημοκρατία, παρά τα όποια λάθη της, αποτελεί τη μόνη δύναμη στην οποία μπορεί να ακουμπήσει ο Έλληνας πολίτης».

Ολόκληρη η συνέντευξη εδώ: https://youtu.be/oMSS65RwhkE

 

Οργισμένος με το Ιράν ο Τραμπ : ”Ανοίξτε το Γαμημένο Στενό, τρελοί μπάσταρδοι, αλλιώς θα πάτε στην Κόλαση – ΘΑ ΔΕΙΤΕ!”

 

”Η Τρίτη θα είναι η Ημέρα του Σταθμού Παραγωγής Ηλεκτρικής Ενέργειας και η Ημέρα της Γέφυρας, όλα μαζί σε μια μόνο μέρα, στο Ιράν. Θα γίνει αυτό που δεν έχει ξαναγίνει!!!

Ανοίξτε το Γαμημένο Στενό, τρελοί μπάσταρδοι, αλλιώς θα πάτε στην Κόλαση – ΘΑ ΔΕΙΤΕ! Δόξα τω Αλλάχ (Θεώ).”

dimpenews.com

ιιιιιιιιιιιιιιιιιιιιιιι

”Η Τρίτη θα είναι η Ημέρα του Σταθμού Παραγωγής Ηλεκτρικής Ενέργειας και η Ημέρα της Γέφυρας, όλα μαζί σε μια μόνο μέρα, στο Ιράν. Θα γίνει αυτό που δεν έχει ξαναγίνει!!!

Ανοίξτε το Γαμημένο Στενό, τρελοί μπάσταρδοι, αλλιώς θα πάτε στην Κόλαση – ΘΑ ΔΕΙΤΕ! Δόξα τω Αλλάχ (Θεώ).”

Αυτός ο παραλής δαιμονισμένος ψυχάκιας είναι ο ψευδοπλανητάρχης παιδέρας που του κάθισε όλος ο πλανήτης.

Σήμερα υπέγραψε το τέλος της παγκόσμιας Αμερικανοκρατίας. Αυτό δεν είναι πολιτική, διπλωματία.. είναι μπούλινγκ..

Ο πρόεδρος των ΗΠΑ …

dimpenews.com

Πως η αύξηση του κατώτατου κρύβει… μειώσεις - Οι παγίδες

 

Μπορεί να περιορίσει το καθαρό όφελος στο διαθέσιμο εισόδημα για εργαζόμενους που λαμβάνουν εισοδηματικά εξαρτώμενες παροχές, καθώς εκτός από υψηλότερους φόρους ή/και εισφορές, η άνοδος των εργασιακών αποδοχών συνοδεύεται από μερική ή πλήρη απόσυρση παροχών.

Σταγόνα στον ωκεανό» η αύξηση του ονομαστικού ημερομισθίου κατά 40 ευρώ μεικτά, που ισχύει από την περασμένη Τετάρτη, χωρίς να επιτρέπει σε όσους αμείβονται με τον κατώτατο μισθό να ζήσουν αξιοπρεπώς εξαιτίας του υψηλού κόστους ζωής.

Και σαν να μην έφτανε η ακρίβεια, ελλοχεύει ο κίνδυνος για ακόμα μεγαλύτερο περιορισμό του οφέλους σε εκείνους που χρειάζονται περισσότερη στήριξη. Νέα μελέτη του Κέντρου Φιλελεύθερων Μελετών προειδοποιεί πως η αύξηση του κατώτατου μισθού μπορεί να περιορίσει το καθαρό όφελος στο διαθέσιμο εισόδημα για εργαζόμενους που λαμβάνουν εισοδηματικά εξαρτώμενες παροχές, καθώς εκτός από υψηλότερους φόρους ή/και εισφορές η άνοδος των εργασιακών αποδοχών συνοδεύεται από μερική ή πλήρη απόσυρση παροχών.

Σύγκλιση προς τα κάτω

Το ΚΕΦΙΜ σημειώνει πως οι αυξήσεις των μισθών μπορούν να μειώσουν τα επιδόματα κοινωνικής πρόνοιας των εργαζομένων από πολλαπλά προγράμματα κατά περισσότερο από την αύξηση του εισοδήματός τους. Σε αυτό το πλαίσιο επικαλείται μελέτες που δείχνουν μια στατιστικά σημαντική μείωση των επιπέδων ιατρικής ασφάλειας που παρέχουν οι εργοδότες μετά την επιβολή του κατώτατου μισθού.

Η εισοδηματική αφαίμαξη ευρύτερα των φτωχότερων εργαζομένων εξηγείται επίσης από το γεγονός ότι, σύμφωνα με τα τελευταία δεδομένα της Eurostat, η Ελλάδα καταγράφει την υψηλότερη αναλογία κατώτατου προς μέσο μισθό στην Ευρωπαϊκή Ένωση, στο 63%, απέχοντας σημαντικά από τις επόμενες χώρες της κατάταξης, την Πολωνία (56%) και τη Γαλλία (48%).

Το ΚΕΦΙΜ συγκρίνει το ύψος του κατώτατου μισθού ως ποσοστό του μέσου μισθού κατά την περίοδο από το 2009 μέχρι το 2024. Η αναλογία διαμορφώθηκε το 2024 στο 63% σημειώνοντας μεγάλη αύξηση από το 2013, στον πυρήνα της κρίσης λιτότητας, όταν είχε φτάσει στο χαμηλότερο σημείο (47%).

Από το 2017 και μετά ξεκίνησε η ανοδική τάση του ποσοστού, που όμως δεν αποτυπώνει την ουσιαστική βελτίωση των κατώτατων εισοδημάτων αλλά την καθήλωση των αποδοχών του μέσου μισθού, που αποτελεί βασική αιτία της διεύρυνσης της εργασιακής φτώχειας την τελευταία δεκαετία.

Χαμηλόμισθοι και νέοι

Το ΚΕΦΙΜ επισημαίνει πως η πραγματική επίδραση της νέας αύξησης του κατώτατου θα εξαρτηθεί από την πορεία της παραγωγικότητας της εργασίας και τα κόστη από τον πληθωρισμό και τις ενεργειακές ανατιμήσεις, που αναμένεται να πάρουν φωτιά λόγω του πολέμου στο Ιράν.

Όπως υπογραμμίζεται, η επίδραση του κατώτατου δεν περιορίζεται στους μισθούς αλλά συνδέεται με την απασχόληση, την ανταγωνιστικότητα και τις δυναμικές των κενών θέσεων εργασίας.

Η μελέτη υπογραμμίζει, μεταξύ άλλων, τις αρνητικές συνέπειες στον ρυθμό δημιουργίας νέων θέσεων ιδιαίτερα για νέους και χαμηλόμισθους εργαζομένους, κυρίως όταν οι αυξήσεις δεν συμβαδίζουν με την παραγωγικότητα. «Η σύνδεση αυτή αποδίδεται από σχετικές έρευνες στην παρατηρούμενη μείωση της κερδοφορίας και των επενδύσεων που οφείλεται στην ύπαρξη κατώτατων μισθών» υποστηρίζει η μελέτη.

https://www.efsyn.gr/oikonomia/elliniki-oikonomia/506765_i-ayxisi-toy-katotatoy-krybei-meioseis

Φτωχοί και χωρίς προοπτική οι Έλληνες - Οι υπάλληλοι του δημοσίου ΖΗΛΕΥΟΥΝ τους μισθούς και τις συντάξεις Βουλγαρίας!!!

 

Φτωχοί και χωρίς προοπτική μισθολογικής εξέλιξης είναι οι εργαζόμενοι στον ελληνικό δημόσιο τομέα. Ένα τοπίο οικονομικής στασιμότητας αποτυπώνει η ανάλυση του προέδρου του Κοινωνικού Πολύκεντρου της ΑΔΕΔΥ, Γιώργου Γιούλου, για τις μέσες αποδοχές των υπαλλήλων της κεντρικής δημόσιας διοίκησης

Με τους Έλληνες δημόσιους υπαλλήλους να έχουν τους χαμηλότερους μισθούς συγκριτικά με τους συναδέλφους τους στην υπόλοιπη Ευρώπη, η μισθολογική πολιτική της κυβέρνησης υπονομεύει -έως και ακυρώνει- τη λογική του ενιαίου μισθολογίου, παραμερίζοντας ως μισθολογικά κριτήρια την προϋπηρεσία και το επίπεδο εκπαίδευσης. Ως εκ τούτου, αλλοιώνονται όποια χαρακτηριστικά «συστήματος καριέρας» υφίστανται στο ελληνικό Δημόσιο, με τους υπάλληλους να στερούνται κινήτρων σταδιοδρομίας, έως και παραμονής. Εξ ου και έχουν αρχίσει και καταγράφονται τάσεις φυγής και άρνησης διορισμών - φαινόμενο που ενισχύεται σε κρίσιμους κοινωνικά τομείς, όπως του δημόσιου εκπαιδευτικού συστήματος.

Από τα μνημόνια

Με τα μνημονιακά μέτρα οι υπάλληλοι του ελληνικού Δημοσίου υπέστησαν μειώσεις που υπολογίζονται σε 35-40%. Οι μισθοί τους παραμένουν έως σήμερα στάσιμοι, παρότι σε άλλες ευρωπαϊκές χώρες (συμπεριλαμβανομένων όσων εφάρμοσαν περιοριστικές πολιτικές, όπως η Κύπρος, η Ισπανία, η Πορτογαλία) αυξήθηκαν οι αποδοχές των υπαλλήλων της δημόσιας διοίκησης.

 Από το 2025 οι μέσες αποδοχές των Ελλήνων δημοσίων υπαλλήλων και η αγοραστική τους δύναμη είναι στην τελευταία θέση της Ευρώπης, χαμηλότερα και από χώρες όπως είναι η Βουλγαρία και η Ρουμανία.

Ταυτόχρονα, όχι μόνο έχουν αντιστραφεί οι «ρόλοι», αλλά και ανοίγει η «ψαλίδα» των αποδοχών μεταξύ εργαζομένων σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα, καθώς οι πρώτοι στερούνται του 13ου και του 14ου μισθού, δηλαδή των επιδομάτων καλοκαιρινής αδείας, Πάσχα και Χριστουγέννων. Έτσι, εάν κάποιος προσαρμόσει τους 14 μισθούς ενός εργαζόμενου στον ιδιωτικό τομέα που αμείβεται με κατώτατο μισθό σε 12μηνη βάση, οι μηνιαίες αποδοχές του θα είναι υψηλότερες από έναν υπάλληλο που αμείβεται με τον κατώτατο (εισαγωγικό) μισθό στον δημόσιο τομέα.

Σε ένα τέτοιο σκηνικό, η κυβέρνηση έχει χορηγήσει τρεις διαδοχικές αυξήσεις του κατώτατου μισθού, που προσθέτουν τα εξής ποσά στις μεικτές αποδοχές των δημόσιων υπαλλήλων: 1η αύξηση: 70 ευρώ, 2η: 30 ευρώ, 3η: 40 ευρώ. Επομένως, από τα 780 ευρώ μεικτά το 2023, ο εισαγωγικός μισθός των δημοσίων υπαλλήλων βρίσκεται σήμερα στα 920 ευρώ μεικτά. Σε κάθε περίπτωση, πρόκειται για αυξήσεις αναιμικές, που υπολείπονται της ανοδικής πορείας του πληθωρισμού, ενώ έχουν χαρακτηριστεί από συνδικαλιστικούς εκπροσώπους των δημοσίων υπαλλήλων «ψίχουλα» και «αυξήσεις-κοροϊδία», καθώς εξανεμίζονται από την ακρίβεια.

Αυτές οι αυξήσεις έχουν χορηγηθεί οριζόντια (σε απόλυτο αριθμό ποσών) στους δημόσιους υπαλλήλους, χωρίς όμως να προσαρμόζονται στα μισθολογικά τους κλιμάκια με βάση την προϋπηρεσία και την κατηγορία εκπαίδευσης, «παρακούοντας» τη λογική πάνω στην οποία έχει διαμορφωθεί το υφιστάμενο ενιαίο μισθολόγιο του Δημοσίου. Το αποτέλεσμα είναι να εφαρμόζεται μια «δομική αδικία», σύμφωνα με τον κ. Γιούλο. Σε επίπεδο ποσοστών, οι αυξήσεις μειώνονται καθώς ένας δημόσιος υπάλληλος ανεβαίνει μισθολογικό κλιμάκιο με βάση την προϋπηρεσία του ή έχει υψηλότερο εκπαιδευτικό επίπεδο.

Ενδεικτικά: η αύξηση που χορηγήθηκε από 1ης Απριλίου ανέρχεται ποσοστιαία στο 4,54% για έναν νεοεισερχόμενο υπάλληλο υποχρεωτικής εκπαίδευσης (Υ.Ε.), συγκριτικά με τις μεικτές αποδοχές που είχε προηγουμένως. Ένας συνάδελφός του ίδιας εκπαιδευτικής κατηγορίας, με 36 χρόνια προϋπηρεσίας (13ο μισθολογικό κλιμάκιο), βλέπει αυξήσεις στις μεικτές αποδοχές του ύψους 2,86%.

Αντίστοιχα, ένας νεοεισερχόμενος υπάλληλος δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης (Δ.Ε.) είδε αύξηση 4,17% στις μεικτές του αποδοχές, τη στιγμή που για έναν συνάδελφό του Δ.Ε. με 36 χρόνια προϋπηρεσίας η αύξηση ήταν 2,25%.

Ακόμη μικρότερα ήταν τα ποσοστά των αυξήσεων για τη μεγαλύτερη σε αριθμό δημοσίων υπαλλήλων εκπαιδευτική κατηγορία, αυτούς που έχουν τελειώσει Πανεπιστήμιο (Π.Ε. - Πανεπιστημιακή Εκπαίδευση): αυξήθηκαν 3,35% οι μεικτές αποδοχές ενός νεοδιοριζόμενου και μόλις 1,77% κάποιου με 36 χρόνια προϋπηρεσίας που ανήκει στο 19ο μισθολογικό κλιμάκιο.

Με δυο λόγια: σε επίπεδο ποσοστών οι αυξήσεις είναι αντιστρόφως ανάλογες των τυπικών προσόντων και της εμπειρίας. «Αντιστρέφεται ουσιαστικά η λογική συγκρότησης του ενιαίου μισθολογίου, που έχει “χτιστεί” ως σύστημα αμοιβών, ως σύστημα καριέρας, δίνοντας προτεραιότητα στο επίπεδο εκπαίδευσης και στην προϋπηρεσία», σχολιάζει ο κ. Γιούλος.

Ο πρόεδρος του Κοινωνικού Πολύκεντρου της ΑΔΕΔΥ συμφωνεί ότι αυτό το σκηνικό δημιουργεί τάσεις αποχώρησης από τον δημόσιο τομέα και παραπέμπει στην κατάσταση που έχει διαμορφωθεί με τις προκηρύξεις του ΑΣΕΠ. Ενα σημαντικό ποσοστό διοριστέων καταλήγει να αρνείται την ανάληψη καθηκόντων όταν αντιλαμβάνεται το πώς έχει το μισθολογικό τοπίο στον δημόσιο τομέα. Εκτιμάται ότι σε ορισμένες προκηρύξεις, μπορεί να είναι έως και ένας στους τρεις επιτυχόντες ή νεοδιοριστέους που αρνούνται τελικά τον διορισμό ή παραιτούνται μετά από λίγο καιρό. Το θέμα αυτό το έχει θίξει ο πρόεδρος του ΑΣΕΠ Θάνος Παπαϊωάννου με αρθρογραφία του, τονίζοντας ότι «το Δημόσιο πρέπει να γίνει πιο ελκυστικό από κάθε άποψη».

Η μεγάλη φυγή

Οι παραπάνω αρνήσεις διορισμού μπορούν να έχουν ευρύτερο κοινωνικό αντίκτυπο. Ουκ ολίγες είναι οι περιπτώσεις εκπαιδευτικών που διορίστηκαν μακριά από τον τόπο καταγωγής τους και αρνήθηκαν εν τέλει τον διορισμό τους, διαπιστώνοντας ότι οι μηνιαίες καθαρές αποδοχές τους είναι ουσιαστικά ίσες με το ενοίκιο που καλούνται να καταβάλουν για να εγκατασταθούν και να διδάξουν σε ένα σχολείο σε ένα νησί.

Η ανάλυση του προέδρου του Κοινωνικού Πολύκεντρου της ΑΔΕΔΥ αναδεικνύει ένα γενικότερο σκηνικό κατακερματισμού του εισοδήματος των δημόσιων υπαλλήλων και ανατροπής της λογικής του ενιαίου μισθολογίου. Επικαλείται στοιχεία του υπουργείου Οικονομικών σύμφωνα με τα οποία οι αυξήσεις που έχουν χορηγηθεί στους δημοσίους υπαλλήλους μεταξύ 2023-2026 ανέρχονται σε 3,3 δισ. ευρώ. Από αυτά, με βάση τα δελτία εκτέλεσης του κρατικού προϋπολογισμού του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους, το 1,6 δισ. ευρώ είναι αυτό που αφορά τις αυξήσεις για το σύνολο των εργαζομένων στο Δημόσιο (συμπεριλαμβανομένων ασφαλιστικών εισφορών) και όχι κάποιες επιμέρους υποκατηγορίες.

«Τα υπόλοιπα 1,7 δισ. ευρώ αποτελούν παρεμβάσεις που είτε αφορούν συγκεκριμένες υποκατηγορίες των εργαζομένων (Στρατιωτικοί και Σ.Α.), είτε αφορούν αυξήσεις άλλων παροχών που επίσης δεν είναι καθολικές (επίδομα παραμεθορίου)», αναφέρεται στην ανάλυση. Αυτό σημαίνει ότι υπάρχουν «περιοχές» εργασίας στον δημόσιο τομέα με υπαλλήλους που δεν έχουν να περιμένουν πρόσθετες ενισχύσεις εισοδήματος. Τέτοιο παράδειγμα αποτελούν οι εκπαιδευτικοί, οι οποίοι δεν αμείβονται για εργασία κατά το σαββατοκύριακο ή δεν παίρνουν νυχτερινά κ.λπ. «Πέρα από την ασφάλεια, είναι και η δημόσια εκπαίδευση και η δημόσια υγεία που περιλαμβάνονται στις βασικές λειτουργίες του κράτους», επισημαίνει με νόημα ο κ. Γιούλος. «Απαιτείται μια ουσιαστική αύξηση των αποδοχών στο Δημόσιο, στο πλαίσιο μιας ευρύτερης στρατηγικής πολιτικής για την ενίσχυση των εισοδημάτων των εργαζομένων και, επίσης, στο πλαίσιο της ευρωπαϊκής σύγκλισης – να μην είναι οι εργαζόμενοι στο ελληνικό δημόσιο στην κατώτερη ευρωπαϊκή θέση. Πρέπει οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο να βλέπουν ένα μέλλον μισθολογικό, να μπορούν να ζήσουν όχι μόνο στο “τώρα”, στις 17 ημέρες του μήνα, αλλά να ζήσουν αξιοπρεπώς και το μέλλον τους», τονίζει ο κ. Γιούλος.

Στην ανάλυσή του ο πρόεδρος του Κοινωνικού Πολύκεντρου της ΑΔΕΔΥ έχει καταγράψει πλήρως το πώς θα ήταν η μισθολογική κατάταξη των δημόσιων υπαλλήλων εάν ενσωματώνονταν οι τρεις αυξήσεις του κατώτατου μισθού στο ενιαίο μισθολόγιο των δημόσιων υπαλλήλων. Προτείνει επίσης να υπολογιστούν οι ετήσιες αποδοχές (14 μισθοί) του κατώτατου μισθού του ιδιωτικού τομέα σε 12μηνη βάση και αναλόγως να προσαρμοστεί ο εισαγωγικός μισθός στο Δημόσιο, «εάν δεχθούμε ότι είμαστε σε μια διαδικασία να εξισώσουμε τον μισθό σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα. Γιατί αυτή τη στιγμή δεν έχουμε εξίσωση, παρά μόνο ονομαστική μηνιαία αύξηση. Και αυτό δεν λέει τίποτα», συμπληρώνει ο κ. Γιούλος.

Υπενθυμίζεται ότι πάγιο αίτημα των δημόσιων υπαλλήλων είναι να επανέλθουν ο 13ος και ο 14ος μισθός, κάτι που, σύμφωνα με μελέτες, θα είχε πρόσθετα οφέλη στην οικονομία –γι’ αυτό και υποστηρίζεται και από άλλους κλάδους, όπως μικρούς και μεσαίους ελεύθερους επαγγελματίες και εμποροβιοτέχνες– αλλά συναντά την κάθετη άρνηση της κυβέρνησης.

πηγή:https://www.efsyn.gr/ellada/koinonia/506767_zileyoyn-ton-mistho-boylgarias-oi-ellines-dimosioi-ypalliloi#goog_rewarded

Μια καριέρα από χρυσάφι - «Χρυσός» και στο Παγκόσμιο Κύπελλο ο Λευτέρης Πετρούνιας

 

Ακόμα ένα χρυσό στην πλούσια συλλογή του πρόσθεσε ο Λευτέρης Πετρούνιας, δικαιολογώντας απόλυτα τον χαρακτηρισμό του φαβορί που είχε πριν από το Παγκόσμιο Κύπελλο που διεξάγεται στο Κάιρο, αλλά και του «άρχοντα των κρίκων».

Έναν μήνα μετά τη δεύτερη θέση στο αντίστοιχο μίτινγκ του Μπακού, ο Έλληνας πρωταθλητής επέστρεψε στις επιτυχίες, πραγματοποιώντας εξαιρετική εμφάνιση στον τελικό. Ο Έλληνας ολυμπιονίκης θριάμβευσε, ανεβαίνοντας στο πρώτο σκαλί του βάθρου με 14.366 βαθμούς (βαθμός δυσκολίας 5.600 και εκτέλεση 8.766).

Ο «Άρχοντας των Κρίκων» φόρεσε στο στήθος το χρυσό μετάλλιο, επιβεβαιώνοντας ότι παραμένει στην ελίτ του αγωνίσματος, ακόμη και στα 35 του χρόνια.

Ο Πετρούνιας αγωνίστηκε τρίτος κατά σειρά εκτέλεσης, θέτοντας ψηλά τον πήχη με την εμφάνισή του, που αποδείχθηκε αρκετή για την πρώτη θέση. Οι βασικοί ανταγωνιστές του, ο Αβετισιάν από την Αρμενία και ο Λιού από την Κίνα, δεν κατάφεραν να τον ξεπεράσουν, ολοκληρώνοντας το βάθρο πίσω από τον Έλληνα πρωταθλητή.

Η τελική κατάταξη:

• 1. Πετρούνιας (Ελλάδα)        14.366β.
• 2. Αβετισιάν (Αρμενία)        14.300β.
• 3. Λιου (Κίνα)                13.866β.
• 4. Νταβτιάν (Αρμενία)         13.833β.
• 5. Αμπντελκαντέρ (Αίγυπτος)   13.800β.
• 6. Μοχάμεντ (Αιγύπτιος)       13.366β.
• 7. Άλβαρες (Χιλή)             13.400β.
• 8. Χιμένεθ (Ισπανία)          13.066β.

Μια καριέρα από χρυσάφι

Ο Λευτέρης Πετρούνιας κατέκτησε το χρυσό μετάλλιο στους Ολυμπιακούς Αγώνες του 2016 στο Ρίο ντε Τζανέιρο, ενώ πρόσθεσε δύο ακόμη ολυμπιακά μετάλλια με τα χάλκινα στο Τόκιο το 2020 και στο Παρίσι το 2024.

Σε επίπεδο Παγκοσμίων Πρωταθλημάτων έχει τρεις τίτλους (2015 Γλασκώβη, 2017 Μόντρεαλ, 2018 Ντόχα) και ένα ασημένιο μετάλλιο το 2023 στην Αμβέρσα, ενώ στην Ευρώπη είναι κυρίαρχος με οκτώ χρυσά μετάλλια σε Ευρωπαϊκά Πρωταθλήματα (2015, 2016, 2017, 2018, 2021, 2022, 2024, 2025) και δύο χάλκινα (2011, 2023). Τη συλλογή του κοσμεί επίσης το χρυσό μετάλλιο στους Ευρωπαϊκούς Αγώνες του 2015 στο Μπακού, σφυρηλατώντας τη διαχρονική του παρουσία στην κορυφή του παγκόσμιου αθλητισμού.

Πριν από ένα μήνα, δε, κατέκτησε και το ασημένιο μετάλλιο στο Παγκόσμιο Κυπέλλου που έγινε στο Μπακού.

ertnews.gr -https://www.ertnews.gr/roi-idiseon/xrysos-kai-sto-pagkosmio-kypello-tou-kairou-o-leyteris-petrounias/

Κυριακή των Βαΐων ή Βαϊοφόρος Κυριακή: - ΜΙΑ από τις μεγαλύτερες εορτές της ορθόδοξης Εκκλησίας μας.

 

Την Κυριακή των Βαΐων γιορτάζουμε την πανηγυρική είσοδο του Χριστού στα Ιεροσόλυμα, ο οποίος ερχόμενος από τη Βηθανία, εισήρθε στη πόλη πάνω σε ένα γαϊδουράκι με τις χαρμόσυνες επιφυμίες του κόσμου να ακούγονται από παντού. Μικροί και μεγάλοι ζητωκραύγαζαν το «Ωσαννά» κρατώντας στα χέρια τους κλαδιά από βάγια, δηλαδή κλαδιά από φοίνικες, ενώ έστρωναν στο διάβα Του τα ιμάτιά τους για να περάσει. Από εκεί φυσικά πήρε το όνομά της αυτή η ξεχωριστή Κυριακή.

Του επιφύλασσαν μια θριαμβευτική υποδοχή όπως άρμοζε σε βασιλείς εκείνη την εποχή γιατί Τον υποδέχτηκαν ως τον Βασιλέα του Ισραήλ. Ωστόσο η έλευση του Ιησού στην Ιερουσαλήμ συμβολίζει την είσοδό Του στα μαρτύρια που επακολουθούν με αποκορύφωμα την Σταύρωσή Του.

Τα έθιμα της Κυριακής των Βαΐων στην Ελλάδα

Καθώς αυτή η ημέρα έχει μεγάλη σημασία για την Ορθοδοξία μας από τα πρώτα κιόλας χρόνια του χριστιανισμού αναπτύχθηκαν διάφορα έθιμα που πολλά από αυτά επιβιώνουν έως στις μέρες μας. Πρώτα από όλα, για να τιμηθεί αυτή η ξεχωριστή μέρα στολίζονται όλοι οι ναοί με κλαδιά από δάφνες, μυρτιές ή ελιές ενώ κατά το τέλος της λειτουργίας μοιράζονται στους πιστούς τα βάγια.

Στα βυζαντινά χρόνια ο αυτοκράτορας ήταν εκείνος που μοίραζε βάγια και σταυρούς στο πλήθος. Τα κλαδιά αυτά, σε πολλά σημεία της χώρας μας, τα απέδωσαν δυνάμεις ιαματικές αλλά και αποτρεπτικές από το κακό μάτι. Τα κρατούσαν στο εικονοστάσι για προστασία, τα κρεμούσαν στις εισόδους των σπιτιών, στα δε νιόπαντρα ζευγάρια τα μοίραζαν για το καλό του γάμου τους. Τα κρεμούσαν ακόμα και στα οπωροφόρα δέντρα και στα κηπευτικά τους. Πίστευαν πως με αυτό τον τρόπο βοηθούσαν την καρποφορία τους και έδιωχναν τα βλαβερά έντομα.

Παραδοσιακά την Κυριακή των Βαΐων, όπως και την ημέρα του Ευαγγελισμού της Θεοτόκου, κατ’ εξαίρεση επιτρέπεται να καταναλωθεί το ψάρι, το λάδι και το κρασί. Αν και βρίσκεται στο τέλος του σαραντάημερου της νηστείας και ξεκινά η νηστεία της Μεγάλης Εβδομάδας, σεβόμενοι την σπουδαιότητα της γιορτής αυτής, οι Πατέρες της εκκλησίας μας καθιέρωσαν την βρώση του ψαριού.

πηγή:https://www.ekklisiaonline.gr/nea/kyriaki-ton-vaion-ti-giortazoume-ke-ta-ethima-tis-imeras-orario-katastimaton/

Πρωθυπουργός: - Δεν ήταν πρωταπριλιάτικο ψέμα, ο νέος μισθός στα 920 ευρώ!

Kyriakos Mitsotakis 

5 ώρ. ·

Ύστερα από επτά χρόνια διακυβέρνησης, το πιο εύκολο θα ήταν να μιλάμε μόνο για κατακτήσεις. Όμως, η αληθινή ευθύνη κρίνεται στις στιγμές που αναμετριόμαστε με τις διαχρονικές και διακομματικές παθογένειες του τόπου, όπως και με τις δικές μας αστοχίες. Δύο στοιχεία που συναντήθηκαν, δυστυχώς, στην υπόθεση του ΟΠΕΚΕΠΕ. Μιλώ, μάλιστα, σε χρόνο αόριστο, καθώς όσα απασχολούν την επικαιρότητα, τώρα, έχουν, ήδη ξεπεραστεί μετά την απορρόφηση του άρρωστου αυτού οργανισμού από την ΑΑΔΕ. Σήμερα, για παράδειγμα, οι αποζημιώσεις καθορίζονται ψηφιακά χωρίς να μεσολαβεί ανθρώπινη παρέμβαση. Ενώ οι σχετικές μετρήσεις δεν γίνονται, πια, από παράγοντες επιρρεπείς σε πιέσεις. Αλλά από δορυφόρους οι οποίοι ελέγχουν τις καλλιέργειες και από σύγχρονα μέσα που καταμετρούν το ζωικό κεφάλαιο.

Τα διδάγματα, ωστόσο, από αυτήν την αρνητική εμπειρία παραμένουν. Όχι μόνο για την πιο αποτελεσματική και πιο δίκαιη στήριξη των αγροτών μας. Αλλά και ως νέα αφετηρία για μία δυναμικότερη αντιπαράθεση της Πολιτείας με το «Βαθύ Κράτος». Γι’ αυτά, όμως, θα τοποθετηθώ πολύ αναλυτικότερα αύριο.

Βάζω άνω τελεία στο θέμα αυτό και περνώ στα υπόλοιπα της εβδομάδας. Ξέρω καλά ότι η μεγάλη αγωνία κάθε σπιτιού, ειδικά τώρα πριν το Πάσχα, είναι η ακρίβεια, με τις επιπτώσεις της διεθνούς κρίσης στη Μέση Ανατολή να πιέζουν ακόμα περισσότερο. Ήδη από την Τετάρτη το diesel επιδοτείται με 20 λεπτά το λίτρο, ενώ από αύριο ανοίγει και το fuel pass στη βενζίνη. Θέλουμε η στήριξη να φτάσει γρήγορα σε εσάς, γι’ αυτό και τα χρήματα θα πιστώνονται μόλις 48 ώρες μετά την αίτηση. Την ίδια στιγμή, οι έλεγχοι για την αισχροκέρδεια στα καύσιμα και στα σούπερ μάρκετ εντατικοποιούνται, με τη νέα Ανεξάρτητη Αρχή να ελέγχει ήδη πάνω από 100 μεγάλες εταιρείες τροφίμων για το περιθώριο κέρδους τους, ώστε να κρατηθούν οι τιμές σε λογικά επίπεδα, ενώ στηρίζουμε επίσης την παραγωγή με την αναδρομική επιδότηση στα λιπάσματα των αγροτών.

Τώρα, καθώς απέχουμε μία εβδομάδα από το Πάσχα, όσον αφορά το Άγιο Φως: ο πόλεμος στην περιοχή κάνει φέτος τη μεταφορά του πολύ πιο σύνθετη υπόθεση. Η Πολιτεία όμως θα φροντίσει να έρθει με ασφάλεια από τα Ιεροσόλυμα, γνωρίζοντας πόσο σημαντικό είναι αυτό για τους πιστούς.

Δύο πράγματα που έγιναν την πρωταπριλιά και δεν ήταν ψέμα:

Πρώτον, τέθηκε σε ισχύ ο νέος κατώτατος μισθός στα 920 ευρώ, αυξημένος κατά 4,55% με ωφελούμενους 1,5 εκατομμύριο εργαζόμενους.

Δεύτερον, , από την ιδιωτική υγεία και τις τηλεπικοινωνίες μέχρι τα κομμωτήρια και τις υπηρεσίες καθαρισμού, όπου απασχολούνται 200.000 εργαζόμενοι. Η εφαρμογή ξεκινά πιλοτικά για τρεις μήνες, ώστε οι μικρές επιχειρήσεις να προσαρμοστούν ομαλά, και θα γίνει υποχρεωτική από το φθινόπωρο. Τα στοιχεία δείχνουν ότι η κάρτα φέρνει αποτέλεσμα: το 2025 δηλώθηκαν και πληρώθηκαν 2,7 εκατομμύρια υπερωρίες παραπάνω σε σχέση με το 2024. Στόχος μας είναι μέσα στο 2026 η ψηφιακή κάρτα να καλύπτει όλο τον ιδιωτικό και τον δημόσιο τομέα, βάζοντας οριστικό τέλος στην αδήλωτη εργασία.

Προχθές στη Βουλή ψηφίστηκαν 14 σημαντικές παρεμβάσεις που συμβάλλουν στην αντιμετώπιση των προβλημάτων της δημόσιας διοίκησης όσον αφορά την εξυπηρέτηση του πολίτη. Για παράδειγμα, σταματούν πλέον οι πολύχρονες διενέξεις για τα ακίνητα, καθώς το Δημόσιο αποσύρεται από διεκδικήσεις εις βάρος των πολιτών. Το πιο σημαντικό όμως, είναι ότι το Κράτος σταματά να ασκεί ένδικα μέσα σε υποθέσεις με μεγάλο κοινωνικό βάρος, όπως η Μάνδρα, το Μάτι και τα Τέμπη. Είναι μια αυτονόητη κίνηση σεβασμού απέναντι στην κοινωνία. Μια άλλη παρέμβαση προβλέπει απλοποίηση στις μεταβιβάσεις ακινήτων και την άρση κατασχέσεων από την ΑΑΔΕ, ενώ δίνουμε σε όλους ένα νέο ψηφιακό εργαλείο: θα μπορείτε να παρακολουθείτε online πού ακριβώς βρίσκεται η υπόθεσή σας στο δημόσιο και ποιος είναι ο υπάλληλος που τη χειρίζεται, ενώ όλες οι εγκύκλιοι υποχρεωτικά θα αναρτώνται στο διαδίκτυο, διαφορετικά δεν θα ισχύουν.

Κάτι άλλο που ψηφίστηκε στη Βουλή την προηγούμενη εβδομάδα είναι η ίδρυση της Ανώτατης Σχολής Παραστατικών Τεχνών. Χαίρομαι μάλιστα που η μεταρρύθμιση αυτή στηρίχθηκε και από την αντιπολίτευση, από το ΠΑΣΟΚ και την Πλεύση Ελευθερίας. Με το πρώτο δημόσιο πανεπιστήμιο για το θέατρο, τον χορό και τη μουσική, κλείνει μια εκκρεμότητα δεκαετιών. Πλέον, οι καλλιτεχνικές σπουδές αποκτούν ξεκάθαρη διαβάθμιση και επαγγελματική προοπτική, με στόχο οι πρώτοι φοιτητές να εισαχθούν στη Σχολή το ακαδημαϊκό έτος 2027-2028.

Μια χρηστική υπενθύμιση για τους νεότερους που με διαβάζουν εδώ: άνοιξε η πλατφόρμα vouchers.gov.gr. Οι νέοι και οι νέες που έκλεισαν τα 18 ή τα 19 τους χρόνια έως το τέλος του 2025, μπορούν να κάνουν την αίτησή τους για το Youth Pass των 150 ευρώ. Πρόκειται για ένα ποσό που προορίζεται αποκλειστικά για αγορές στον πολιτισμό, τον τουρισμό και τις μεταφορές και με χαρά βλέπουμε ότι κάθε χρόνο όλο και περισσότεροι νέοι το αξιοποιούν.

Έρχομαι στον χώρο της δημόσιας υγείας και αρχικά στον Προσωπικό Παιδίατρο, μια δωρεάν υπηρεσία που καλύπτει όλα τα παιδιά έως 16 ετών, ασφαλισμένα και ανασφάλιστα. Παρότι ο θεσμός ισχύει από το καλοκαίρι του 2025, η αλήθεια είναι ότι ακόμα δεν τον χρησιμοποιούν όσες οικογένειες θα μπορούσαν, παρά το γεγονός ότι οι διαθέσιμοι παιδίατροι του ΕΣΥ και οι συμβεβλημένοι με τον ΕΟΠΥΥ μπορούν να καλύψουν πάνω από 880.000 παιδιά. Γι' αυτό και το Υπουργείο Υγείας έστειλε ενημερωτικά SMS σε όσους γονείς έχουν άυλη συνταγογράφηση, θυμίζοντάς τους ότι έχουν αυτή τη δυνατότητα. Και η ανταπόκριση ήταν άμεση, με 24.000 νέες εγγραφές μέσα σε έναν μήνα. Να πω ότι η εγγραφή γίνεται πολύ εύκολα, είτε στο prosopikos.gov.gr είτε μέσω του ίδιου του παιδιάτρου, και εξασφαλίζει δωρεάν επισκέψεις και εμβολιασμούς. Καλώ τις οικογένειες να αξιοποιήσουν αυτήν τη δυνατότητα.

Άλλο ένα δημόσιο νοσοκομείο μας, το Κωνσταντοπούλειο «Η Αγία Όλγα», διαθέτει πλέον πλήρως ανακαινισμένα τμήματα Επειγόντων Περιστατικών με σύγχρονες υποδομές και ιατροτεχνολογικό εξοπλισμό. Πρόκειται για μια πλήρη ανακαίνιση υποδομών και εξοπλισμού μέσω του Ταμείου Ανάκαμψης, σε ένα νοσοκομείο που εξυπηρετεί πάνω από 500 ασθενείς σε κάθε 24ωρη εφημερία. Γνωρίζουμε την πίεση που δέχεται το ΕΣΥ και γι' αυτό η σωστή αξιοποίηση των ευρωπαϊκών πόρων πρέπει να καταλήγει σε τέτοια χειροπιαστά έργα. Είναι ένα ακόμα βήμα στην προσπάθεια για ένα σύστημα υγείας πιο λειτουργικό και πιο αξιόπιστο στην πράξη.

Συνεχίζω με τις αστικές μεταφορές και το πρόγραμμα «Καθαρή Γραμμή» για τον Ηλεκτρικό. Με την επιβατική κίνηση να αυξάνεται σταθερά, φτάνοντας πέρυσι τις 70 εκατομμύρια επιβιβάσεις, η ανάγκη για αναβάθμιση των συρμών στη Γραμμή 1 είναι προτεραιότητα. Ήδη ξεκίνησε ο καθαρισμός και η τοποθέτηση αντι-γκράφιτι μεμβρανών -5 από τα 30 βαγόνια του ΗΣΑΠ είναι ήδη έτοιμα, αλλά η ουσία βρίσκεται στην ανακατασκευή 14 συρμών που θα αρχίσουν να μπαίνουν σταδιακά στην κυκλοφορία μέσα στο 2026. Στόχος μας είναι η χρονοαπόσταση των δρομολογίων να πέσει στα 5,2 λεπτά, ενώ δρομολογείται και η επαναφορά, μετά από την απαραίτητη συντήρηση, των παροπλισμένων βαγονιών.

Κάτι ακόμη που αφορά την ασφάλεια των μετακινήσεων. Πλήθος παραβάσεων -1.213 για την ακρίβεια- κατέγραψαν μέσα σε λίγες ημέρες οι 8 κάμερες Τεχνητής Νοημοσύνης που λειτουργούν πιλοτικά σε σημεία αυξημένης επικινδυνότητας στην Αττική, ενώ άλλες 19 παραβάσεις κατέγραψαν μέσα σε ένα διήμερο οι κάμερες που έχουν τοποθετηθεί σε 10 λεωφορεία του ΟΣΥ για τον έλεγχο των λεωφορειολωρίδων. Τα 130 διοικητικά πρόστιμα που επιβλήθηκαν απεστάλησαν ηλεκτρονικά στη Θυρίδα Πολίτη στο https://www.gov.gr/ και στο Gov.grWallet. Όπως έχω ξαναπεί, τα πρόστιμα δεν είναι αυτοσκοπός. Στόχος μας είναι η συμμόρφωση στους κανόνες και, πάνω απ' όλα, η πρόληψη των τροχαίων ατυχημάτων και η ασφάλεια κάθε ανθρώπινης ζωής.

Αυτήν την εβδομάδα είχαμε επίσης την εκτόξευση ακόμη πέντε ελληνικών μικροδορυφόρων του Εθνικού Προγράμματος Μικροδορυφόρων, οι οποίοι θα «δοκιμάσουν» νέες διαστημικές τεχνολογίες που αναπτύχθηκαν στην Ελλάδα με στόχο την ενίσχυση της εγχώριας βιομηχανίας. Ανήκουν στην συστοιχία 11 πειραματικών κυβοδορυφόρων και τα δεδομένα που θα συλλέξουν είναι πολύ σημαντικά για κρίσιμους τομείς, όπως οι επικοινωνίες, η χαρτογράφηση, η ναυσιπλοΐα, η γεωργία ακριβείας, ο χωροταξικός σχεδιασμός και η αντιμετώπιση φυσικών καταστροφών.

Κλείνω με σημαντικά νέα για τον ελληνικό αθλητισμό. Υπογράφηκε η δέσμευση 5,25 εκ. ευρώ για τη θεσμοθετημένη επιβράβευση των αθλητών/τριών και των προπονητών τους που κατέλαβαν τις τρεις πρώτες θέσεις το 2024 στους Ολυμπιακούς και Παραολυμπιακούς Αγώνες, καθώς και για τους Ολυμπιονίκες που κατέλαβαν την 4η, 5η και 6η θέση από το 2012 έως σήμερα. Σε σχέση με το παρελθόν μειώθηκε στο ελάχιστο δυνατό η χρονική απόσταση από τις επιτυχίες έως την επιβράβευση των αθλητών μας. Αυτό, άλλωστε, τους αξίζει.

Η επόμενη ανασκόπηση θα είναι αφού περάσουν οι μέρες του Πάσχα, πάντα με κυβερνητικές δράσεις που βελτιώνουν την καθημερινότητα των πολιτών. Σας εύχομαι καλή Κυριακή και Καλή Ανάσταση, όμως θα τα πούμε και μέσα στην εβδομάδα!