Ελληνοτουρκικά: Οι Διεθνείς σχέσεις, οι θεσμοί και ο απρόβλεπτος Ερντογάν

 Η έντονη διπλωματική δραστηριότητα των ημερών φέρνει στο προσκήνιο το πολύπλοκο πλέγμα των αλληλοσυγκρουόμενων συμφερόντων στην περιοχή μας. Ενα μείγμα πάγιων πολιτικών, τυχοδιωκτικών κινήσεων και ευκαιριακών συμμαχιών περιπλέκει κάθε κίνηση και καθιστά κάθε πρόβλεψη επικίνδυνη. Η σύνοδος κορυφής του ΝΑΤΟ, οι συναντήσεις του Ρετζέπ Ταγίπ Ερντογάν με Κυριάκο Μητσοτάκη και Τζο Μπάιντεν χθες, η σύνοδος κορυφής Ε.Ε. – ΗΠΑ και η αυριανή συνάντηση Μπάιντεν – Πούτιν θα εστιάσουν στα μεγάλα ζητήματα της εποχής – διεθνείς σχέσεις και οικονομία, κλιματική κρίση, πανδημία, μετανάστευση κ.ά. Στον απόηχο αυτών των συναντήσεων θα συνεδριάσει το Ευρωπαϊκό Συμβούλιο την ερχόμενη εβδομάδα, για να συζητήσει, μεταξύ άλλων, τις σχέσεις Ε.Ε. – Τουρκίας.

Για την Ελλάδα, ασφαλώς, κορυφαίο ζήτημα είναι το πώς θα εξελιχθούν οι διμερείς σχέσεις με την Τουρκία, αλλά και οι σχέσεις της γειτονικής χώρας (και συμμάχου στο ΝΑΤΟ) με τις ΗΠΑ, την Ε.Ε., τη Ρωσία και την Κίνα. Η στήριξη της Ουάσιγκτον και των Βρυξελλών προς την Αθήνα αυτόν τον καιρό είναι άμεση και έκδηλη. Ο Ερντογάν, αντιθέτως, βρίσκεται σε δυσκολότερη θέση από ποτέ. Οι τυχοδιωκτισμοί στην περιοχή (από την Ανατολική Μεσόγειο έως τη Συρία και τον Καύκασο), τα προβλήματα της τουρκικής οικονομίας, η αγορά των S-400 και η στενή σχέση με τη Ρωσία, οι αποκαλύψεις για διαφθορά (όχι μόνον ενός φυγά μαφιόζου αλλά και της δικαστικής διαδικασίας στη Νέα Υόρκη στην υπόθεση της κρατικής Halkbank), σε συνδυασμό με την απουσία του Ντόναλντ Τραμπ, αποδυναμώνουν τη διαπραγματευτική δυνατότητα του Τούρκου προέδρου. 

Από την άλλη, ουδείς θέλει να «χάσει» την Τουρκία. Έτσι, η «προσφορά» της Άγκυρας να αναλάβει ο τουρκικός στρατός τη φύλαξη του αεροδρομίου της Καμπούλ μετά την αποχώρηση των Αμερικανών από το Αφγανιστάν, ο ισχυρισμός ότι η Τουρκία «συγκρατεί» τη Ρωσία στον Καύκασο και στη Λιβύη, η στήριξη στην Ουκρανία εναντίον της Ρωσίας, καθώς και ο εκβιασμός για την πολιτική που θα ακολουθήσει στο Κυπριακό και στη μετανάστευση, είναι μεταξύ των όπλων του Ερντογάν. Ετσι, όταν ο Μπάιντεν θα θίξει θέματα όπως οι S-400 και η παραβίαση των ανθρώπινων δικαιωμάτων, ο Ερντογάν θα προβάλει τη χρησιμότητα της Τουρκίας προς τις ΗΠΑ, αλλά και το μέγεθος της περαιτέρω ζημίας που μπορεί να προκαλέσει εάν το θελήσει. Ίσως αναφερθεί και στις καλές σχέσεις του με το Ιράν και με την Κίνα (προχθές, ο Ερντογάν ανακοίνωσε νέο swap συναλλάγματος με την Κίνα, αυξάνοντας το σύνολο από 2,4 δισ. δολ. σε 6 δισ.), καθώς και τη στενή σχέση του με τη Χαμάς και τους Αδελφούς Μουσουλμάνους, για να υπογραμμίσει πόσο μπορεί να επηρεάσει τις εξελίξεις στην περιοχή. Ασφαλώς, παρόμοια τακτική εκδούλευσης και απειλών ακολουθεί σε σχέση και με τον Πούτιν. 

Όταν μια χώρα εφαρμόζει τέτοιες τακτικές και είναι τόσο απρόβλεπτη, οι συλλογικοί θεσμοί οφείλουν να την επαναφέρουν στην τάξη ή να αποδεχθούν την ήττα τους.

πηγή:https://www.kathimerini.gr/opinion/561400336/diethneis-scheseis-thesmoi-kai-i-aprovlepti-toyrkia/

Κάποιοι υπάλληλοι είναι πιο ίσοι…

 Κύριε διευθυντά

Υπάρχουν υπάλληλοι που δεν απαντούν ποτέ στα τηλέφωνα. Που μιλούν και φέρονται αγενώς στον πολίτη. Που αποφεύγουν την εργασία. Που, αν τους ανατεθεί, δεν τη διεκπεραιώνουν για πολλές ημέρες, ακόμα και για μήνες. Που είναι αδιάφοροι, απρόθυμοι, αγενείς και προκλητικοί.

Τέτοιοι υπάλληλοι στον ιδιωτικό τομέα δεν διατηρούν ούτε τον μισθό ούτε τη θέση τους.

Το άρθρο 4 του Συντάγματος ορίζει ότι οι Ελληνες είναι ίσοι ενώπιον του νόμου. Με την έννοια ότι έχουν ίσα δικαιώματα και υποχρεώσεις.
Είναι όμως;

πηγή:https://www.kathimerini.gr/opinion/readers/561401518/kapoioi-ypalliloi-einai-pio-isoi/

Μας πληρώνουν… για να μας δανείσουν

 Σε αρνητικά επίπεδα έχει «γυρίσει» από την περασμένη Παρασκευή η απόδοση του ελληνικού 5ετούς ομολόγου, λήξης Φεβρουαρίου 2026, το οποίο εκδόθηκε τον Μάιο, και διαμορφώνεται στα ιστορικά χαμηλά του -0,010%. Αυτό σημαίνει ότι οι επενδυτές είναι πρόθυμοι να… πληρώσουν την Ελλάδα για να τη δανείσουν σε ορίζοντα 5ετίας, ενώ αρνητικές παραμένουν οι αποδόσεις στα 4ετή, 3ετή και 2ετή ελληνικά ομόλογα επίσης. Πλέον, το ιταλικό 5ετές ομόλογο αποτελεί τον μόνο τίτλο 5ετούς διάρκειας στην περιοχή της Ευρωζώνης που έχει θετική απόδοση. Το ισχυρό ράλι που έχουν σημειώσει τα ελληνικά ομόλογα όλων των διαρκειών τις τελευταίες ημέρες οφείλεται στην εξάλειψη των σεναρίων περί μείωσης του ρυθμού αγορών της ΕΚΤ υπό το πρόγραμμα PEPP, το γνωστό tapering, με την Κριστίν Λαγκάρντ να δηλώνει ότι η κεντρική τράπεζα θα συνεχίσει για ακόμη ένα τρίμηνο τον σημαντικά αυξημένο ρυθμό των αγορών.

Προχωρούν οι διαδικασίες για το κυβερνητικό πάρκο

Στην έναρξη της διαδικασίας σύνταξης ειδικού πολεοδομικού σχεδίου στην περιοχή της ΠΥΡΚΑΛ για τη δημιουργία κυβερνητικού πάρκου προχώρησε με απόφασή του ο υφυπουργός Χωροταξίας και Αστικού Περιβάλλοντος, Νίκος Ταγαράς. Η εκπόνηση ΕΠΣ είναι ένα από τα απαιτούμενα βήματα προκειμένου το σχέδιο για τη μετεγκατάσταση εννέα υπουργείων στους χώρους της πρώην βιομηχανίας στον Δήμο Υμηττού να βρεθεί πιο κοντά στη γραμμή εκκίνησης. Στην έκταση της ΠΥΡΚΑΛ βρίσκονται 91 κτίρια, εκ των οποίων θα κατεδαφιστούν τα 66, θα διατηρηθούν 25, θα ανεγερθούν επτά νέα κτίρια και θα γίνουν προσθήκες σε υφιστάμενα κτίρια.

Υπέγραψαν νέα διετή σύμβαση στον επισιτισμό

Σταθεροί, για άλλα δύο χρόνια, παραμένουν οι μισθοί των εργαζομένων σε όλα τα καταστήματα επισιτισμού και τουρισμού, ενώ διατηρείται και η πρόβλεψη για μισθό της τάξης των 674,24 ευρώ στους διανομείς – delivery. Η ΓΣΕΒΕΕ, η Πανελλήνια Ομοσπονδία στον Επισιτισμό – Τουρισμό, η Πανελλήνια Ομοσπονδία Εστιατορικών και Συναφών Επαγγελμάτων, καθώς και η Ομοσπονδία Επαγγελματοβιοτεχνών Ζαχαροπλαστών Ελλάδος υπέγραψαν τη νέα διετή σύμβαση, ανανεώνοντας όλους τους μισθολογικούς και μη όρους της ισχύουσας σύμβασης έως τον Φεβρουάριο του 2023.

Μόνο μία αίτηση για μικροπιστώσεις

Μόνο μία αίτηση, μαθαίνουμε, έχει υποβληθεί στην Τράπεζα της Ελλάδος προκειμένου να λάβει άδεια για να χορηγεί μικροπιστώσεις και αυτή από ασφαλιστικό φορέα. Το έντονο ενδιαφέρον που αναμενόταν για τον νέο θεσμό δεν έχει προς το παρόν εκδηλωθεί, ίσως γιατί η διαδικασία δεν είναι τελικά τόσο απλή, αφού η κεντρική τράπεζα είναι υποχρεωμένη να εφαρμόζει τον νόμο που έχει ψηφιστεί, ελέγχοντας ακόμη και για ξέπλυμα χρήματος, κατ’ εφαρμογήν σχετικής κοινοτικής οδηγίας. Θυμίζουμε ότι όσοι αδειοδοτηθούν θα μπορούν να χορηγούν πιστώσεις έως 25.000 ευρώ, χωρίς εμπράγματες εξασφαλίσεις και με εξόφληση σε έως και 10 χρόνια. Πολλές ελπίδες είχαν επενδυθεί στον νέο θεσμό, με τη συζήτηση να έχει ξεκινήσει επί κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ. Για να δούμε…

Προχωρεί η αποτίμηση των παγίων του ΔΕΔΔΗΕ

Τη  διαδικασία μεταφοράς των παγίων του ΔΕΔΔΗΕ άνοιξε η ΔΕΗ. Το διοικητικό συμβούλιο της εταιρείας ενέκρινε χθες την ανάθεση του έργου της αποτίμησης των παγίων του ΔΕΔΔΗΕ στην Grant Thornton. Ο σύμβουλος θα λάβει υπόψη του ως ημερομηνία απόσχισης των περιουσιακών στοιχείων που βρίσκονται στην κυριότητα της ΔΕΗ, αλλά διαχειρίζεται ο ΔΕΔΔΗΕ, την 31η Μαρτίου 2021. Η μεταφορά της κυριότητας των παγίων έχει προβλεφθεί με νόμο και εντάσσεται στο πλαίσιο ιδιωτικοποίησης του 49% του ΔΕΔΔΗΕ που βρίσκεται σε εξέλιξη. Η μεταφορά των παγίων, σύμφωνα με τον μέχρι τώρα προγραμματισμό της ΔΕΗ, θα γίνει μετά την ανάδειξη στρατηγικού επενδυτή και θα αποτελέσει δέσμευση της εταιρείας στη συμφωνία μεταβίβασης. Θα αποτελέσει δε προαπαιτούμενο για την καταβολή του τιμήματος από πλευράς του επενδυτή. H  ΔΕΗ μάλιστα θα επιδιώξει να διατηρήσει δικαίωμα επιστροφής των παγίων σε περίπτωση που δεν ολοκληρωθεί η ιδιωτικοποίηση.

πηγή:https://www.kathimerini.gr/economy/diktis/561401362/mas-plironoyn-gia-na-mas-daneisoyn/

Όμηρος μιας μικρής ομάδας συνδικαλιστών η αναβάθμιση των F-16

 Συνεχή προβλήματα δημιουργεί στην εκτέλεση συμβάσεων της Lockheed Martin από την Ελληνική Αεροπορική Βιομηχανία (ΕΑΒ) μια μικρή ομάδα συνδικαλιστών που αντιδρά στην εν εξελίξει ανάταξη του ομίλου, διακινδυνεύοντας νέες συμβάσεις που επιδιώκει να εξασφαλίσει η εταιρεία.

Η Ελληνική Αεροπορική Βιομηχανία έχει σύμβαση με τη Lockheed Martin, την οποία θέλει να επεκτείνει, ενώ για αυτήν ερίζουν και άλλες χώρες όπως η Πολωνία, ώστε να κατασκευάζεται εδώ περίπου το 30% των τμημάτων της ατράκτου των F-16 που πουλάει παγκοσμίως η αμερικανική εταιρεία, όπως και αντίστοιχο ποσοστό τμημάτων της ατράκτου των μεταγωγικών C-130.

Η ελληνική γραμμή παραγωγής των F-16 αυτή τη στιγμή στελεχώνεται από 100 εργαζομένους της ΕΑΒ, οι οποίοι πρόκειται να αυξηθούν σε 170 το φθινόπωρο μετά και την υλοποίηση του σχετικού προγράμματος προσλήψεων που έχει εγκριθεί από το Δημόσιο και υλοποιεί η νέα διοίκηση της κρατικής εταιρείας. Ωστόσο υπάρχουν ήδη επείγουσες ελλείψεις σε καταρτισμένο προσωπικό και για τον λόγο αυτό η ΕΑΒ, που επιδιώκει, όπως προαναφέρθηκε, να υπογράψει νέες συμβάσεις με την αμερικανική εταιρεία, συναίνεσε στην ανάθεση εργασίας σε μικρή ομάδα εξωτερικών εργαζομένων υπεργολαβικά. Κατόπιν σχετικών αιτημάτων της διοίκησης της ΕΑΒ, η Lockheed Martin συμφώνησε μάλιστα να προσλάβει 15 Eλληνες καταρτισμένους εργαζομένους, αντί για τους ξένους που αρχικά είχε επιλέξει, προκειμένου να επιταχυνθεί η διαδικασία παραγωγής των τμημάτων του αεροσκάφους μέχρι να γίνουν οι νέες μόνιμες προσλήψεις.

Ωστόσο τα τελευταία εικοσιτετράωρα ομάδα συνδικαλιστών εμπόδισε την είσοδο των 15 εργαζομένων που έχει προσλάβει προσωρινά η Lockheed ώστε να δουλεύει ομαλά η συγκεκριμένη γραμμή παραγωγής. Οι συνδικαλιστές αξιώνουν όμως προσλήψεις απευθείας από την ΕΑΒ αλλά χωρίς να υπάρχουν άτομα με τις κατάλληλες δεξιότητες και εμπειρία. Και αυτό ενώ μεταξύ των 15 προσωρινών εργαζομένων βρίσκονται και πρώην υπάλληλοι της ΕΑΒ.

Σύμφωνα με πληροφορίες, η διοίκηση της εταιρείας αναμενόταν αργά χθες το απόγευμα να κινηθεί νομικά προκειμένου να προστατεύσει τη λειτουργία της ΕΑΒ και να διασφαλίσει την απρόσκοπτη είσοδο όλων των απασχολουμένων στις εγκαταστάσεις της. Τα επεισόδια αυτά έρχονται σε μία περίοδο που η ΕΑΒ επιχειρεί να ανεβάσει ρυθμούς και να προσελκύσει νέες συμβάσεις αλλά και στρατηγικό επενδυτή –με μειοψηφική συμμετοχή στον όμιλο– προκειμένου να εξασφαλιστεί η περαιτέρω οικονομική ευρωστία και οι επιδόσεις της.

Να σημειωθεί πως η Lockheed Martin εκτελεί ήδη συμβάσεις για την πώληση F-16 στη διεθνή αγορά, μέρος των οποίων υλοποιείται εδώ, ενώ έχει αναλάβει και νέες παραγγελίες για την πώληση περισσότερων από 120 τέτοιων αεροσκαφών για χώρες όπως η Ταϊβάν, το Μαρόκο, το Μπαχρέιν, η Σλοβακία και η Βουλγαρία. Από αυτές τις πωλήσεις η ΕΑΒ προσδοκά την ανάληψη νέου έργου αξίας περίπου 100 εκατ. ευρώ, αναφέρουν πηγές της βιομηχανίας.

πηγή:https://www.kathimerini.gr/economy/561400957/omiros-syndikaliston-i-anavathmisi-ton-f-16/

Γιατί πονάνε τόσο οι συνδικαλιστές του δημοσίου; - Το ξέρετε γιατί ο συνδικαλιστής δεν μπορεί να απολυθεί ακόμα κι αν έχει ασκήσει σεξουαλική παρενόχληση;

 Ο νέος νόμος για τα εργασιακά μπορεί να μην επηρεάζει καθόλου τους δημοσίους υπαλλήλους, επηρεάζει όμως τους συνδικαλιστές τους.

Την περασμένη εβδομάδα γέλαγα (και φαντάζομαι κι εσείς μαζί μου) με τη συμμετοχή της ΑΔΕΔΥ στην απεργία-καψόνι για το νέο εργατικό νομοσχέδιο. Αυτήν την εβδομάδα ξεκαρδίζομαι (και μάλλον κι εσείς) με την προκήρυξη από την ΑΔΕΔΥ νέας απεργίας για αύριο Τετάρτη, μια προκήρυξη που ανάλογη της ακόμα (τώρα που γράφω) δεν έχει κάνει ούτε η ΓΣΕΕ. 

Και μοιάζει πραγματικά ακατανόητο: Όχι μόνο οι δημόσιοι υπάλληλοι είναι η πλέον ευνοημένη επαγγελματική κατηγορία στη χώρα (μπορεί και ορθώς, δεν αξιολογώ, περιγράφω), αλλά και το νομοσχέδιο δεν τους αφορά σε τίποτα. Παρόλα αυτά κάποιοι από αυτούς (φυσικά λίγοι, δεν έχουν όλοι άνεση να χάνουν μεροκάματα για πλάκα) απέργησαν και θα ξαναπεργήσουν. Και μπορεί να φαίνεται αστείο, αλλά τα γέλια μας μπορεί να μας εμποδίσουν να καταλάβουμε τον πραγματικό λόγο που η ΑΔΕΔΥ προκηρύσσει αυτές τις απεργίες.

Γιατί μπορεί ο νέος νόμος να μην επηρεάζει καθόλου τους δημοσίους υπαλλήλους, επηρεάζει όμως τους συνδικαλιστές τους και πιο συγκεκριμένα επηρεάζει τη δυνατότητα τους να κάνουν αυτό που κάποιοι (από τους οποίους διαχωρίζω εντελώς τη θέση μου) θα περιέγραφαν με τη φράση «να πουλάνε το νταβατζηλίκι τους». Εγώ θα προτιμούσα τη φράση «να κάνουν ό,τι γουστάρουν και να αντιμετωπίζουν τα σωματεία σα να είναι τα μαγαζιά τους» το οποίο ως πρακτική μου φαίνεται πολύ χειρότερη από το απλό «νταβατζηλίκι».  

Βλέπετε, το νέο νομοσχέδιο προβλέπει κάποια πράγματα που οι εργατοπατέρες τα βλέπουν στον ύπνο τους όταν έχουν παραφάει και πετάγονται ιδρωμένοι από το κρεβάτι (και φυσικά έτοιμοι για αγώνες). 

Για αρχή δίνει τη δυνατότητα ηλεκτρονικής ψηφοφορίας. Αυτό όπως καταλαβαίνετε θα αυξήσει τη συμμετοχή στις ψηφοφορίες και άρα θα μειώσει την επιρροή των κομματικών και εργατοπατερικών παραγόντων. Η συμμετοχή μπορεί να είναι καλή για τους εργαζόμενους και τον συνδικαλισμό, αλλά καθόλου καλή για τους επαγγελματίες συνδικαλιστές και τις επιδιώξεις τους που η σχέση τους με τα συμφέροντα των εργαζομένων είναι αντίστοιχη της σχέσης ενός αγκιστριού με ένα ψάρι. 

Σα να μην έφτανε αυτό, το νέο νομοσχέδιο καθιστά υπόλογους τους εργατοπατέρες για τους τραμπουκισμούς στους οποίους το «εργατικό κίνημα» (όπως αυτοαποκαλούνται αυτές οι μειοψηφίες) μπορεί να καταφύγει προκειμένου να εξασφαλίσει ότι όλοι οι εργαζόμενοι θα υπακούσουν τυφλά στις αποφάσεις του ΔΣ ενός σωματείου. 

Με λίγα λόγια, ποινικοποιεί τη βία εναντίον όσων δεν συμμορφώνονται με τις εργατοπατερικές υποδείξεις, την παρακώλυση των συγκοινωνιών και γενικά ποινικοποιεί όλα όσα είναι ήδη ποινικά αδικήματα για όποιον δεν είναι συνδικαλιστής (το ξέρετε ότι με το υπάρχον καθεστώς δεν μπορεί να απολυθεί συνδικαλιστής ακόμα κι αν έχει ασκήσει σεξουαλική παρενόχληση ή αν έχει βιαιοπραγήσει σε βάρος συναδέλφου του;).  

Με το νέο νομοσχέδιο όταν ένα δικαστήριο κρίνει μια απεργία παράνομη, η απεργία αυτή παραμένει παράνομη ακόμα κι αν προκηρυχθεί από σωματείο-ομπρέλα. Προφανώς το να κρίνεται μια απεργία παράνομη και μετά να διεξάγεται κανονικά επειδή προκηρύχθηκε από άλλο σωματείο είναι ενας εμπαιγμός της λογικής και της δικαιοσύνης, αλλά είναι ένας πολύ βολικός εμπαιγμός που κανείς εργατοπατέρας που σέβεται το συμφέρον του δεν θα ήθελε να σταματήσει. 

Σα να μην έφταναν τα παραπάνω το νομοσχέδιο περιορίζει το μέγεθος του καψονιού που μπορούν να κάνουν στο επιβατικό κοινό οι συνδικαλιστές των ΜΜΜ θεσμοθετόντας μίνιμουμ εγγυημένη υπηρεσία.

Τέλος (και αυτό είναι το χειρότερο) ο οδοστρωτήρας/λαιμητόμος/βουβωνική πανώλη του Χατζηδάκη καταργεί τη δυνατότητα χρηματοδότησης των συνδικάτων από τα κόμματα και τις επιχειρήσεις. 

Σε εσάς μπορεί να φαίνεται παλαβό ένα συνδικαλιστικό όργανο να πληρώνεται («να τα πιάνει» θα έλεγαν κάποιοι από τους οποίους επίσης θέλω να διαχωρίσω τη θέση μου) από την επιχείρηση με την οποία θα «διαπραγματευτεί» ή από ένα κόμμα το οποίο βρίσκεται ή θέλει να βρεθεί στην εξουσία, αλλά για ρωτήστε και τους συνδικαλιστές. Είμαι βεβαιος πως εκείνοι θα σας εξηγήσουν γιατί είναι απολύτως λογικό. Δεν μπορώ να φανταστώ πώς αλλά σίγουρα θα βρούν έναν τρόπο.   

Μετά από όλα αυτά, φαντάζομαι πως η μανία των συνδικαλιστών της ΑΔΕΔΥ εναντίον του νομοσχεδίου έμπολα/πανδημία/καρμανιόλα/εκατόμβη, γίνεται πιο κατανοητή. Αλλά επιτρέψετε μου να πω πως και πάλι μου φαίνεται υπερβολική. 

Γιατί, όπως συχνά διαπιστώνουμε και αυτή η κυβέρνηση αντιμετωπίζει τη νομοθέτηση ως μια μάλλον συμβουλευτική διαδικασία. Και γι αυτήν την κυβέρνηση, οι νόμοι δεν είναι κανόνες που επιβάλλονται ακόμα και με το ζόρι σ’ αυτούς που δεν τους θέλουν, αλλά προτροπές τις οποίες κανείς μπορεί να αγνοεί χωρίς καμία απολύτως συνέπεια. Από τον Κώδικα Οδικής Κυκλοφορίας μέχρι τους νόμους που αφορούν το κοινό ποινικό δίκαιο, και αυτή η κυβέρνηση έχει περιοριστεί να παρατηρεί και να συμβουλεύει. 

Φυσικά δεν αποκλείω (ναι, είμαι υπεραισιόδοξος) κάποια στιγμή η κυβέρνηση να αποδεχθεί ότι η εφαρμογή και η επιβολή των νόμων που η Βουλή ψηφίζει είναι η βασική της δουλειά και υπό αυτήν την έννοια οι συνδικαλιστές να είναι των φρονίμων τα παιδιά που μαγειρεύουν πριν πεινάσουν. Σε αυτή την περίπτωση αυτό που τους αξίζει είναι ένα μεγάλο «και μπράβο τους» και ένα ακόμα μεγαλύτερο «και περαστικά».  

«Πηγή: https://www.athensvoice.gr/politics/718049_giati-ponane-toso-oi-syndikalistes-toy-dimosioy»

Συντάξεις/Αναδρομικά : Ο e-ΕΦΚΑ ανακοίνωσε την καταβολή των αυξήσεων και των αναδρομικών με τα βελτιωμένα ποσοστά αναπλήρωσης του νόμου 4670/2020 - Ποιους αφορούν

 

Αθήνα, 16/6/2021

Ξεκινά η καταβολή των αυξήσεων και των αναδρομικών με τα βελτιωμένα ποσοστά αναπλήρωσης του νόμου 4670/2020

Ξεκινά η καταβολή των αυξήσεων και των αναδρομικών στους συνταξιούχους του ιδιωτικού και του δημόσιου τομέα με περισσότερα από 30,1 έτη ασφάλισης, μετά τον επανυπολογισμό των αποδοχών τους με τα βελτιωμένα ποσοστά αναπλήρωσης του νόμου 4670/2020. 
Οι πληρωμές ξεκινούν από αυτόν τον μήνα και αφορούν τους συνταξιούχους που υπέβαλαν αίτηση συνταξιοδότησης μετά τις 13 Μαΐου 2016 (με την ισχύ του ν.4387/2016).

Συγκεκριμένα, αναφορικά με τους συνταξιούχους του Δημοσίου τομέα:

• Για τους συνταξιούχους του Δημοσίου που υπέβαλαν αίτημα συνταξιοδότησης μετά τις 13/5/2016 και πριν την 1/10/2019, η πληρωμή των αυξήσεων θα πραγματοποιηθεί με τις τακτικές πληρωμές των συντάξεων Ιουλίου, δηλαδή στις 29 Ιουνίου 2021. Για την πληρωμή των αναδρομικών ποσών της συγκεκριμένης κατηγορίας γίνεται προσπάθεια από την ανάδοχο εταιρία και τις υπηρεσίες του e-ΕΦΚΑ να πραγματοποιηθεί το επόμενο χρονικό διάστημα και αν χρειαστεί με εμβόλιμη πληρωμή. Για τα εν λόγω αναδρομικά θα υπάρξει νεότερη ανακοίνωση.
• Υπενθυμίζεται πως από τον Φεβρουάριο του 2021 οι συντάξεις του Δημοσίου του e-ΕΦΚΑ, για όσους υπέβαλαν αίτηση συνταξιοδότησης μετά την 1/10/2019, απονέμονται με τα νέα αυξημένα ποσοστά αναπλήρωσης του ν.4670/2020. Οι παραπάνω συνταξιούχοι πληρώνονται ήδη με τα νέα αυξημένα ποσοστά αναπλήρωσης από τον Μάρτιο 2021 ενώ τον Απρίλιο 2021 καταβλήθηκαν και τα οφειλόμενα αναδρομικά τους.

Αναφορικά με τους συνταξιούχους του ιδιωτικού τομέα:

• Για συνταξιούχους του ιδιωτικού τομέα που υπέβαλαν αίτημα συνταξιοδότησης μετά τις 13/5/2016, η πληρωμή των αναδρομικών τους θα πραγματοποιηθεί με εμβόλιμη πληρωμή στις 30 Ιουνίου 2021. 
• Η πληρωμή των αυξήσεων (συμπεριλαμβανομένου και του ποσού που αναλογεί για τον μήνα Ιούλιο) στις συντάξεις των παραπάνω συνταξιούχων θα πραγματοποιηθεί τέλος Ιουλίου με τις συντάξεις Αυγούστου. 

Θα ακολουθήσουν οι πληρωμές των αυξήσεων και των αναδρομικών των συνταξιούχων που υπέβαλαν αίτημα συνταξιοδότησης πριν τις 13 Μαΐου 2016. Για τις περιπτώσεις αυτές θα πραγματοποιηθούν, αν χρειαστεί, και εμβόλιμες πληρωμές. Για τις πληρωμές αυτές θα υπάρξει νεότερη ανακοίνωση. 

Από την Διοίκηση του e-ΕΦΚΑ

Αναδρομικά συνταξιούχων: Το τελικό χρονοδιάγραμμα για την πληρωμή τους

 Σε διαφορετικές ημερομηνίες και κατά κύματα θα καταβληθούν οι αυξήσεις και τα αναδρομικά σε 50.000 νέους συνταξιούχους, που έχουν συνταξιοδοτηθεί από τον Μάιο του 2016 και μετά με περισσότερα από 30 χρόνια ασφάλισης και δεν διατηρούν προσωπική διαφορά. Οι αυξήσεις και τα αναδρομικά απορρέουν από το νόμο Βρούτση (Φεβρουάριος 2020) που βελτίωνε τα ποσοστά αναπλήρωσης του νόμου Κατρούγκαλου.

Οι ημερομηνίες πληρωμής είναι διαφορετικές για τον δημόσιο και τον ιδιωτικό τομέα, ενώ σε διαφορετικούς χρόνους θα καταβληθούν τα αναδρομικά, εμπλοκή που σημαίνει ότι παρά την προσπάθεια των υπηρεσιών, λόγω καθυστερήσεων στο λογισμικό, τα ποσά δεν κατέστη δυνατόν να πιστωθούν για όλους μαζί με τις τακτικές πληρωμές των συντάξεων Ιουλίου. 

Οι νέοι συνταξιούχοι

Οι καταβολές στο Δημόσιο

Συγκεκριμένα, την Τρίτη 29 Ιουνίου που είναι η ημέρα τακτικών πληρωμών των συντάξεων Ιουλίου του Δημοσίου θα καταβληθούν οι αυξήσεις στις κύριες συντάξεις των συνταξιούχων του Δημοσίου που έχουν συνταξιοδοτηθεί μετά το Μάιο του 2016 με περισσότερα από 30 έτη ασφάλισης. Σύμφωνα με τα στατιστικά στοιχεία 10.800 συνταξιούχοι του Δημοσίου θα λάβουν καθαρές αυξήσεις στην τσέπη μεσοσταθμικά 74 ευρώ. Ωστόσο, σε επιμέρους κατηγορίες ειδικών μισθολογίων (πχ. Δικαστικοί) οι αυξήσεις φτάνουν τα 451 ευρώ ενώ οι ένστολοι θα δουν αυξήσεις έως και 192 ευρώ.

Οι δημόσιοι υπάλληλοι δεν θα λάβουν όμως τώρα τα αναδρομικά. Τα αναδρομικά - έως και 21 μηνών - που απορρέουν από την τελευταία ασφαλιστική μεταρρύθμιση και ανατρέχουν στον Οκτώβριο του 2019 θα καταβληθούν στους εν λόγω συνταξιούχους του Δημοσίου πιθανότατα στο τέλος Ιουλίου.

Οι καταβολές στον ιδιωτικό τομέα

Την Τετάρτη 30 Ιουνίου, θα καταβληθούν με εμβόλιμη (όχι τακτική) πληρωμή τα αναδρομικά 21 μηνών - και ειδικότερα από τον Οκτώβριο του 2019 έως και τον Ιούνιο του 2021 - στους συνταξιούχους του ιδιωτικού τομέα (ΙΚΑ, ΔΕΚΟ, Τράπεζες).

Οι μηνιαίες αυξήσεις για Ιούλιο και Αύγουστο θα δοθούν στους νέους συνταξιούχους (συνταξιοδότηση από Μάιο 2016 και μετά) με περισσότερα από 30 έτη ασφάλισης στο τέλος του Ιουλίου. Έκτοτε η σύνταξη θα καταβάλλεται αυξημένη.

Οι παλαιοί συνταξιούχοι

Για αργότερα έχει προγραμματιστεί το δεύτερο κύμα πληρωμών για 150.000 παλαιούς συνταξιούχους που συνταξιοδοτήθηκαν πριν από το Μάιο του 2016. Δηλαδή οι πληρωμές αναμένεται να πραγματοποιηθούν πιθανότατα τέλος Αυγούστου, ίσως και Σεπτέμβριο. Δεν αποκλείεται ωστόσο να ξεκινήσουν σταδιακά κάποιες πληρωμές παλαιών συνταξιούχων με πάνω από 30ετια ασφάλισης και από τα τέλη Ιουλίου.

  Σε αυτή την κατηγορία  περιλαμβάνονται:

• 50.000 παλαιοί συνταξιούχοι με μικρή θετική προσωπική διαφορά .Με τους νέους συντελεστές αναπλήρωσης, ισοφαρίζουν την προσωπική διαφορά και κερδίζουν αύξηση μεσοσταθμικά 30 ευρώ.
• 100.000 παλαιοί συνταξιούχοι που έλαβαν αύξηση από 1/1/2019 (αρνητική προσωπική διαφορά) με τον νόμο Κατρούγκαλου. Οι εν λόγω συνταξιούχοι θα πρέπει να περιμένουν και νέα αύξηση κατά μέσο όρο 40 -50 ευρώ.

Δηλαδή συνολικά, τα αναδρομικά για «παλαιούς» και «νέους» συνταξιούχους αφορούν περίπου 200.000 δικαιούχους. Βάσει του μέχρι σήμερα προγραμματισμού, η διαδικασία θα ολοκληρωθεί σταδιακά, το αργότερο έως τον Σεπτέμβριο. Στελέχη του ΕΦΚΑ αναφέρουν πως από τα τέλη Ιουνίου ξεκινάει ένα μπαράζ μηνιαίων πληρωμών για την εξόφληση των αυξήσεων και των αναδρομικών που απορρέουν από την τελευταία ασφαλιστική μεταρρύθμιση. 

Να σημειωθεί εδώ, ότι περίπου 600.000 συνταξιούχοι, παλαιοί και νέοι, θα δουν αυξήσεις λογιστικές, στα χαρτιά, καθώς οι αυξήσεις θα συμψηφιστούν με την προσωπική διαφορά, η οποία θα μειωθεί.

πηγή:https://www.imerisia.gr/syntaxeis/16338_anadromika-syntaxioyhon-teliko-hronodiagramma-gia-tin-pliromi-toys